В ряде СМИ появилась информация, что директор Саратовского театра оперы и балета Илья Кияненко получает зарплату более 200 тысяч рублей в месяц. Откуда взялись такие зарплаты у управленцев, и почему местные артисты «считают копейки»?
Культурное обогащение
По данным областной Счетной палаты, с января по июль доход Ильи Кияненко составил полтора миллиона рублей. То есть, в среднем ежемесячно директор получал по 215 тысяч рублей. Появились и данные о доходах главного бухгалтера - 1 миллион 200 тысяч за семь месяцев 2011 года.
Сам директор театра суму своих доходов не называет. Вместе с тем, Илья Кияненко сообщил: «Моя зарплата, как и зарплата моих коллег - руководителей других театров Саратова и России определяется трудовым договором. При этом учитываются: образование, стаж, профессиональный уровень и опыт руководителя, наличие у него правительственных званий и наград, результаты деятельности учреждения и тому подобные факторы, которые позволяют судить о потенциале руководителя, сравнительно с его коллегами в регионе и России. В соответствии с этим, как я понимаю, и была определена моя зарплата».
Цена и сцена
Директор театра признает, что сотрудники театра, особенно артисты, получают низкую зарплату. Объясняется это тем, что оклады, установленные для работников театра, в том числе и артистического персонала постановлением правительства Саратовской области. Средняя зарплата сотрудников театра по этим нормативам составляет всего лишь 5778 рублей.
Конечно, такое несоответствие поражает. Разве нет среди артистов театра оперы и балета заслуженных работников культуры? Не саратовские ли артисты являются дипломантами международных конкурсов? Почему же у тех, благодаря которым театральный партер и балконы полны, такая низкая заработная плата. Почему министерство готово платить управленцам, и не готово творческой группе.
Петровский завод «Молот» погасил половину задолженности перед работниками 
Сколько должен получать «слуга народа»? 
Каждый второй работающий саратовец против еженедельной зарплаты